CENTRO DE LA MUJER CORDILLERA
Llámese a Concurso Público para proveer el cargo de Abogada/o, para desempeñar funciones en Programa Centro de la Mujer, ejecutado por la Delegación Presidencial Provincial Cordillera en convenio con el Servicio Nacional de la Mujer y la Equidad de Género.
BASES DEL CONCURSO
Cargo: ABOGADA/O
Jornada completa 44 horas
Contrato a honorarios
Renta: $1.114.206 bruto
Perfil del Cargo
· Título Universitario de Abogado(a).
· Experiencia y/o conocimiento en legislación nacional, Ley 20.066, Derecho penal, familia y litigación en reforma procesal penal y Tribunales de Familia.
· Conocimiento de normativa internacional sobre violencia de género.
· Experiencia en trabajo comunitario y atención a personas vulnerables, especialmente mujeres.
· Capacidad y disposición para el trabajo en equipos interdisciplinarios.
· Capacidad para desempeñarse de forma satisfactoria bajo presión y alta tolerancia a la frustración.
· Habilidades interpersonales, calidez, empatía y capacidad de contención.
Principales Funciones
· Brindar orientación, información jurídica y gestionar derivaciones a Centro o Casas de Acogida.
· Representar judicialmente en las causas de Violencia Intrafamiliar a las mujeres ingresadas al Centro, sede penal y familia.
· Participar activamente en el proceso de diagnóstico y confección de planes integrados de intervención de las mujeres, así como en la realización de talleres jurídicos.
· Participar en el diseño y ejecución del Plan Estratégico de Prevención y apoyar algunas actividades de Prevención del CDM.
COMPETENCIAS ESPECÍFICAS:
Conocimientos | § Enfoque de Género. § Enfoque de Derechos Humanos. § Manejo computacional. § Manejo de planillas Excel. § Articular propositivamente políticas públicas del Estado en beneficio del público objetivo de la institución. |
Habilidades | § Capacidad de comunicación. § Habilidades de oratoria y asertividad. § Capacidad de liderazgo. § Capacidad de trabajar en equipo. § Capacidad de negociación y gestión política. § Orden, prolijidad y planificación. |
Actitudes | § Orientación de Servicio. § Buen trato § Orientación al logro de los objetivos. § Iniciativa § Proactividad |
COMPETENCIAS GENÉRICAS:
· Motivación por el logro y la calidad: Preocupación por trabajar bien, buscar siempre la excelencia, reducir la ocurrencia de errores y mejorar los procedimientos utilizados.
· Iniciativa y Creatividad: Capacidad para anticipar, crear y proyectar una acción futura espontáneamente, formular caminos para alcanzar metas respecto de esa acción y llevar a cabo una gestión en esa dirección, tomando para ello las decisiones que le competan.
· Utilización de conocimientos y experiencias: Capacidad para utilizar y aplicar su conocimiento técnico y experiencia en su ámbito de trabajo, emitir opiniones y colaborar desde su experticia en las tareas de los demás, ampliar sus conocimientos y aprender de sus éxitos y fracasos.
· Compromiso con la Institución: Capacidad para cooperar y poner a disposición del trabajo conocimientos, habilidades y experiencias, orientando su comportamiento en la dirección indicada por las necesidades, prioridades y objetivos de la Institución.
· Trabajo en equipo: Capacidad para concertar, apoyar y orientar su accionar hacia objetivos y metas comunes, asumiendo una actitud de colaboración, solidaridad y respeto hacia el trabajo de otros.
· Conocimiento de la Institución: Capacidad para comprender y utilizar la dinámica existente dentro de la Institución para el logro de las metas relacionadas al trabajo.
· Habilidades Comunicacionales: Capacidad para comunicarse en forma empática y asertiva, transmitiendo con claridad sus mensajes.
· Orden y prolijidad en el desarrollo de sus tareas.
Documentación requerida
· Curriculum Vitae Actualizado (indicando referencias)
· Título profesional.
· Certificado de Antecedentes
· Certificados que acrediten formación complementaria.
Envío de antecedentes
Se debe enviar la documentación requerida al correo electrónico: yarenas@interior.gob.cl hasta las 18:00 horas del miércoles 29 de marzo.
Observación:
Se requiere que las/los postulantes presenten disponibilidad inmediata.
UNIDAD DE VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES
SERVICIO NACIONAL DE LA MUJER Y LA EQUIDAD DE GÉNERO
REGIÓN METROPOLITANA
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